Voor de afdeling Mens, die de diensten sociale zaken, woonzorgsite, welzijnsbeleid en kinderdagverblijf omvat, zoeken wij een

Maatschappelijk assistent
(voltijds)

Wat houdt de functie in?

De maatschappelijk assistent verzekert het recht op maatschappelijke dienstverlening zodat mensen in staat zijn om een leven te leiden dat beantwoordt aan de menselijke waardigheid, om te kunnen omgaan met problemen en verstoring in hun functioneren binnen hun sociale omgeving en om hun noodsituatie op te heffen of te verbeteren en om (terug) aansluiting te krijgen bij de samenleving. Dit omvat onder andere:

• Je voert intakegesprekken tijdens je permanentiemomenten. Je beluistert de noden en behoeften van nieuwe cliënten en stelt gerichte vragen om hun hulpvraag helder te krijgen.
• Je voert een sociaal en financieel onderzoek door alle relevante gegevens te verzamelen over de sociale, economische en familiale situatie van de cliënt.

Je begeleidt cliënten in een traject tijdelijke werkervaring en onderhoudt contacten met tewerkstellingsplaatsen.

Klik hier voor de volledige functiebeschrijving.

Wat verwachten we van jou?

Je hebt een diploma maatschappelijk assistent of behaalt dit binnenkort.

Wat hebben we jou te bieden?

Je krijgt een voltijds contract van bepaalde duur (1 jaar) als bediende volgens barema B1-B3.
Loon: afhankelijk van je ervaring, tussen 3.091,48 en 5.155,42 euro bruto/maand (vraag gerust een loonsimulatie).

Je komt terecht in een organisatie die het welzijn van haar medewerkers stimuleert via uitgebreide leerkansen, het bevorderen van de fysieke en mentale gezondheid en door te werken met vertrouwen in elkaar. Dit gebeurt in een leuke werksfeer met interne groeikansen en in een professioneel kader.

Je krijgt een uitgebreid pakket aan extra voordelen:

• Gunstige verlofregeling (31 dagen + ADV).
• Mogelijkheid tot fietslease.
• Eindejaarstoelage in december en dubbel vakantiegeld in mei.
• Maaltijdcheques van 8 euro.
• Eco- en geschenkcheques t.w.v. 200 euro (pro-rata deeltijds).
• 2de pensioenpijler 3 procent (pensioenopbouw via werkgever).
• Premies (geboorte, huwelijk, overlijden, pensioen), tussenkomsten in medische kosten (ook voor gezinsleden) en allerlei kortingen (voordelenwebsite).
• Fietsvergoeding van 0,36 euro/km.
• 100 procent terugbetaling openbaar vervoer.
• Gratis parking.
• Gratis hospitalisatieverzekering en gunstige tarieven voor gezinsleden (bij contract onbepaalde duur).
• Nuttige anciënniteit wordt volledig overgenomen.

Hoe kan je solliciteren?

Bezorg je cv en sollicitatiebrief ten laatste 14 oktober 2025:

• via het online sollicitatieformulier (klik hier);
• of per mail naar jobs@hoeilaart.be.
• of per afgifte aan of per post naar Lokaal Bestuur Hoeilaart, t.a.v. Personeelsdienst, Jan van Ruusbroecpark z/n, 1560 Hoeilaart

Hoe verloopt de selectie?

De aanwerving gebeurt op basis van:

• indien er meer dan 6 kandidaten zijn, vindt er een eliminerende screening plaats.
• een schriftelijke thuisopdracht: van vrijdag 17 t.e.m. maandag 20 oktober 2025 (9 uur).
• een mondelinge proef ter plaatse: 24 oktober 2025.

Snelle indiensttreding mogelijk.

Meer weten?

Aarzel niet om bij de personeelsdienst meer informatie te vragen over de functiebeschrijving, de arbeidsvoorwaarden of de selectieprocedure.